Lorsqu’un collaborateur ou une collaboratrice est victime d’un accident ou souffre d’une maladie professionnelle, sa vie professionnelle et privée peut s’en trouver gravement affectée. Les assurances-accidents complémentaires, qui complètent judicieusement l’assurance-accidents obligatoire, atténuent les conséquences les plus diverses.
Nous analysons votre situation et vos besoins et définissons avec vous la solution optimale.
Lors d’un tour à vélo à Chypre, Martin M. fait une chute malencontreuse, entraînant une fracture de la clavicule et un traumatisme crânien. Il faut l’opérer immédiatement.
Une opération d’urgence à l’étranger peut rapidement coûter deux fois plus cher qu’en Suisse, voire plus. Heureusement pour lui, Martin a souscrit une assurance-accidents complémentaire. Ainsi, les frais d’hospitalisation et de transport que l’assurance-accidents obligatoire ne couvre pas sont également pris en charge.
Comblez les lacunes de l’assurance-accidents obligatoire là où vous l’estimez nécessaire : avec la couverture modulaire Helsana Business Accident, vous bénéficiez d’une liberté maximale et d’une prise en charge optimale à tout moment.
Vous souhaitez vous informer au sujet de nos prestations complémentaires avec Helsana Business Accident ?
Vous voulez savoir comment bénéficier de rabais pour réaliser des économies ?
Vous avez des questions ou des demandes dont vous aimeriez discuter personnellement avec nous ?
Nous modifions régulièrement le catalogue d’offres d’Helsana Business Accident. Nous rendons les couvertures plus intéressantes ou en ajoutons de nouvelles. Voici quelques exemples :
Exemples
Détail des prestations
Exemple
Une collaboratrice se blesse gravement lors d’un accident de ski. Plusieurs opérations et un séjour hospitalier de plusieurs jours sont nécessaires.
Détails des prestations
Exemple
Une incapacité de travail prolongée avec une réduction du salaire pèse sur le budget familial. Vos soucis d’argent entravent votre guérison optimale.
Détails des prestations
Exemple
Une personne qui vient d’être opérée a besoin d’un soutien pour le ménage. Grâce à une entreprise de nettoyage, elle trouve rapidement quelqu’un qui convient. Si l’aide ménagère est prescrite par un médecin, Helsana prend en charge les frais jusqu’à un certain montant.
Détail des prestations
Exemple
Après avoir subi un accident de ski, une personne souhaite que son genou tordu soit traité par une méthode complémentaire telle que l’acupuncture en plus de la médecine classique. Helsana prend en charge ces frais.
Détail des prestations
Exemple
Helsana verse le capital décès aux personnes qui ont été librement désignées par écrit au préalable, par exemple un filleul.
Détail des prestations
Exemple
Le médecin prescrit un médicament nécessaire et autorisé, mais qui n’est pas à la charge des caisses-maladie. Helsana comble cette lacune d’assurance et prend en charge les frais.
Détail des prestations
Exemple
Les couples non mariés souhaitent eux aussi prendre des mesures de prévoyance pour leur famille, au cas où il arriverait quelque chose à quelqu’un. Chez Helsana, c’est possible.
Détail des prestations
Vous décidez ce que vous souhaitez assurer en fonction de la taille et du profil de risque de votre entreprise ainsi que de la masse salariale à assurer. Comme nous calculons l’étendue des prestations individuellement et indépendamment de l’assurance-accidents obligatoire, nous pouvons répondre à vos besoins avec flexibilité.
En optant pour nos solutions forfaitaires, vous bénéficiez de rabais avantageux :
Associez les assurances-accidents complémentaires (LAA-C) avec l’assurance indemnités journalières maladie (IJM) et/ou l’assurance-accidents obligatoire (LAA-O) d’Helsana et la prévoyance professionnelle (LPP) de nos partenaires de coopération Swiss Life ou Servisa (anciennement Swisscanto).
Cela se révélera financièrement intéressant pour votre entreprise. Plus vous associerez de produits, plus le rabais cumulé sera élevé. Nous nous ferons un plaisir de vous informer des possibilités en détail.
Les solutions forfaitaires sont non seulement plus simples, mais aussi intéressantes sur le plan financier :
Si vous concluez en plus la LPP auprès de notre partenaire Swiss Life ou Servisa (anciennement Swisscanto), vous bénéficiez d’un rabais plus important.
Votre start-up a au maximum un an et la masse salariale contractuelle s’élève au maximum à CHF 676 000.–. Lorsque vous concluez une assurance IJM et LAA-C, vous bénéficiez de 25 % de rabais sur la prime d’assurance.
Nous nous ferons un plaisir de vous conseiller sans engagement. Ensemble, nous trouverons la solution d’assurance la plus adaptée à votre entreprise.
Merci pour votre demande d’entretien-conseil, {salutation} {firstname} {lastname}.
Un membre de notre équipe de conseillers va se faire un plaisir de vous contacter.
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