Helsana – umfassende Lösungen für Ihre betriebliche Gesundheit

Überblick Gesundheitsmanagement


Wenn es um die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden geht, ist Helsana Ihr Partner. Mit unserem Know-how als führende Krankenversicherung der Schweiz begleiten und unterstützen wir Sie und Ihre Mitarbeitenden, damit diese gesund bleiben oder möglichst bald wieder gesund werden. Sie können auf unsere umfassenden Leistungen und Angebote in den Bereichen Prävention, Früherkennung, Leistungsabwicklung und Reintegration zurückgreifen. Dabei bieten wir Ihnen eine durchgängige Versorgungskette. Unser Ziel ist es, die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden zu erhöhen und das Chronifizierungsrisiko langfristig zu senken. Dadurch werden sich Ihre Absenz- und Prämienkosten (Krankentaggeld-Versicherung und BVG) nachhaltig reduzieren.

Denn von gesunden Mitarbeitenden profitieren alle: Ihr Unternehmen, Ihre Mitarbeitenden und Ihr Versicherer.

Gesund bleiben (Prävention und Gesundheitsförderung)

Am besten ist es, wenn Krankheiten und Unfälle gar nicht erst eintreten. Deshalb setzen wir auf Gesundheitsförderung und Prävention.

  • Wir schlagen Massnahmen vor, mit denen Sie die Zahl Ihrer kurzfristigen Absenzen senken können.
  • Wir unterstützen Sie bei der Einführung eines systematischen Gesundheitsmanagements und einem konsequenten Absenzenmanagement – Schulungs- und Unterstützungsangebote inklusive.
  • Unser Helsana-Online-Trainingstool Leaders Care unterstützt Führungskräfte im Umgang mit psychisch auffälligen Mitarbeitenden.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Gesundheitliche Risiken frühzeitig erkennen (Früherkennung)

Damit Neuerkrankungen vermieden und bestehende Erkrankungen nicht chronisch werden, setzen wir auf das frühzeitige Erkennen möglicher Risiken.

  • Wir bieten Schulungen für Mitarbeitende zum verbesserten Umgang mit der eigenen Gesundheit. Zusätzlich schulen wir Führungskräfte, um Frühwarnzeichen zu erkennen und diese anzusprechen.
  • Wir koordinieren die Massnahmen zur Früherkennung in Ihrem Betrieb.
  • Wir ermitteln faktenbasierte und transparente Grundlagen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
  • Gemeinsam planen wir den finanziellen Rahmen für eine Frühintervention.
  • Unser Früherkennungs-Tool StayWell ermittelt persönliche Massnahmen für jeden Lebensbereich – für Arbeitgeber und Mitarbeitende.

Früherkennung

Kranke oder verunfallte Personen reintegrieren (Case Management)

Nach einem Unfall oder einer Krankheit unterstützen wir betroffene Personen, sich wieder am Arbeitsplatz zu integrieren.

  • Unsere Case Manager stehen Ihnen und Ihren Mitarbeitenden persönlich zur Seite: von der Fallabklärung bis zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitssituation.
  • Wir koordinieren das Vorgehen mit Ärzten, Haftpflicht- und Sozialversicherungen (IV/BVG) und weiteren Beteiligten.
  • Betroffene erhalten unkompliziert Zugang zu Support-Leistungen.
  • Unser erstes Ziel ist es, den Arbeitsplatz zu erhalten und Invalidität zu vermeiden.

Reintegration (Case Management)


Wir engagieren uns für die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden und Ihres Unternehmens.

Lassen Sie sich heute noch beraten.

Beratung vereinbaren