Gesund bei der Arbeit: Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir setzen uns für ein gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld ein. Seit 2012 wird unser Engagement für ein systematisches und ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) mit dem Qualitätssiegel «Friendly Work Space» der Gesundheitsförderung Schweiz ausgezeichnet.
Deine Gesundheit und deine Leistungsfähigkeit sind uns wichtige Anliegen
In unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) stehen alle Mitarbeitenden im Mittelpunkt. Wir stärken zum einen das individuelle Verhalten und zum anderen setzen wir uns für die Schaffung gesundheitsfördernder Arbeitsbedingungen ein. Unsere Massnahmen reichen von Prävention, Früherkennung und Beratung bis hin zu Begleitung und Reintegration.
Um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden am Arbeitsplatz zu stärken, investiert das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) in gesundheitsrelevante Massnahmen:
- Vielfältiges Präventionsangebot: Kurse in Gesundheits- und Stresskompetenz, Schulungen in Stressmanagement,
Achtsamkeit, Resilienz und weiteren gesundheitsrelevanten Themen - Präventions- und Sensibilisierungsaktionen sowie Impulsveranstaltungen zu gesundheitsrelevanten Themen
- Moderne, ergonomische Arbeitsplätze und individuelle Ergonomieberatung.
- Gesundheitsangebote wie Sportlektionen, Massagen, Physiotherapie oder Meditation an den Hauptstandorten
- Zahlreiche Vergünstigungen bei Fitnessstudios oder Gesundheitsartikeln
- Ruheräume mit Liegen, Relax-Boxen, Meditations- und Yogaräume, Sporträumlichkeiten, Duschen und Erholungsorte wie Dachterrassen je nach Standort
- Personalrestaurants mit abwechslungsreichem und ausgewogenem Menüplan
Um unsere Mitarbeitenden optimal zu unterstützen, bietet das BGM kostenlose interne und externe Beratungsangebote an. Ausserdem werden unsere Führungsverantwortlichen mithilfe des BGM in der Früherkennung geschult:
- Individuelles und vertrauliches Gesundheitscoaching von einer Fachspezialistin des BGM, Unterstützung im Umgang mit Work-Life-Balance, Stress sowie physischer und psychischer Gesundheit
- Anonyme Beratung zu Belastungssituationen oder persönlichen Krisen durch eine kostenlose externe Beratungsstelle
- Beratung und Unterstützung rund um Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen
- Schulungen von Führungsverantwortlichen in gesundheitsorientierter Führung und Früherkennung, um einen entsprechenden Führungsstil zu pflegen sowie Belastungssituationen möglichst früh zu erkennen und anzusprechen
- Systematische Begleitung von Teams in ihrem Umgang mit Stressoren wie beispielsweise Arbeitsunterbrechungen oder Zeitdruck
Unser BGM setzt auf Früherkennung und begleitet Mitarbeitende proaktiv:
- Systematisches Absenzenmanagement, das Unterstützungsbedarf rechtzeitig erkennt
- Professionelle Begleitung erkrankter Mitarbeitender und koordinierte Reintegration an den Arbeitsplatz
