Jobs & carrières

Helsana en tant qu'employeur

Notre culture d'entreprise es tune réalité

Helsana accorde une grande importance au dialogue: ceux qui prennent leurs responsabilités et tirent parti de leur liberté d'organisation profitent de hiérarchies horizontales et de portes ouvertes.

Des tâches intéressantes

En tant que leader suisse de l’assurance-maladie et accidents, nous avons une responsabilité particulière et nous offrons des perspectives exceptionnelles. Helsana offre des carrières intéressantes, des apprentis au sommet de la hiérarchie. Qu'il s'agisse de métiers classiques ou de nouvelles filières. Nous proposons des tâches passionnantes et variées.

Planification de carrière

Ceux qui veulent s'engager chez Helsana ont toutes les chances de pouvoir organiser leur carrière. Nous déterminons vos atouts et votre potentiel lors d'entretiens réguliers et définissons les possibilités individuelles. Nous créons bien sûr aussi des espaces pour la formation de base et continue et nous impliquons sur un plan financier et temporel.

Structure hiérarchique aplanie

La coopération et le partenariat, voilà qui incarne parfaitement notre conception d'une gestion moderne. Car les meilleurs résultats sont obtenus quand les décisions sont soutenues par le plus grand nombre. Pour cela, les canaux doivent être directs et les hiérarchies horizontales. Pour y parvenir, le dialogue est le maître-mot.

Des objectifes motivants

Notre succès ne doit rien au hasard. Il est planifié et réalisé. C'est pourquoi Helsana fonde son action sur le principe des objectifs convenus. Formulés clairement, ils représentent un défi, mais aussi une source de motivation.

Travail autonome

Nous avons confiance dans nos collaborateurs. Dans le cadre de leurs attributions, ils bénéficient d'une marge de manœuvre et de décision maximale. L'autonomie et le sens des responsabilités sont des atouts sérieux pour réussir chez Helsana.